中華戰略學會研究員 張競

「國防部軍職人員退除給予」是否列計軍校年資又生爭議，衍生出要求現役在職與退役人員，必須在不同時限內，繳交退撫基金計費差額，以便獲得日後退役計算退俸加計軍校年資，這讓諸多袍澤心生不滿抱怨四起。

回顧軍公教退俸遭致砍殺決策，整個過程充滿政治算計，不論軍公教同仁拿出任何法理依據，政治人物高高在上充耳不聞，決策機關毫無溝通誠意，就算決策失當亦毫無歉疚之意。決策過程粗糙無比。

七月前立院強渡關山重新修法，授權行政院決定法案實施生效日期。當時各方紛紛提出警示，提醒不可倉促行事。然而，主政者一意孤行，不顧不溯既往與信賴保護等法律原則，態度強硬、堅持新制在七月上馬。

結果整體作業荒腔走板，先是寄送重新計算書張冠李戴，弄出超級糗事後，勉勉強強在七月將退俸發出。沒想到八月之前又爆出月補償金計算錯誤，讓退俸發放單位又要重寄處分書，在八月發放退俸時，狼狽不堪地再將差額補足。

接著到了八月初又爆出軍校年資計費差額問題。一連串的誤失證明當初根本就未準備完善，被政治人物硬逼急著上路，有此結果早在意料之內。事到如今，恐怕沒有國防首長有勇氣出面，願意拍胸脯保證這是最後一項爭議，政治人物更無可能加以背書。

七月倉促上陣產生訛誤，可以說是「退俸之役，緒戰失利」；但如今已是「壞！壞！壞！連三壞！」讓袍澤對於日後是否再生爭議，完全喪失信心，這問題絕對不能等閒視之加以漠視。

老實說，相較於國家任何政府組織，國防部應當是具備效率最高之政令通達體系，況且在整個砍殺退俸的過程中，國防部聲稱辦理過多次說明會，並不斷強調獲得在營服役袍澤支持與諒解。但從諸次爭議與訛誤看來，前置作業準備不足，與袍澤溝通亦欠完善，應當是不容否認。

其實身為榮民，確實是很同情仍在營內辦理此等作業袍澤，新制度實施後，大量訴願信函恐怕早就讓其不堪負荷；會被這些業務累死的，都不是當初出壞主意，或是打算藉由改革名號，沽名釣譽騙個歷史定位的政治人物。

從當出綠營決心快刀斬亂麻，硬是逼著軍公教同步被砍殺退俸，其實整個算計就是年底選舉。現在軍人退俸已經連續爆出問題，當初敲鑼打鼓指稱處分書地址錯誤，已經組成跨部會編組，追查是否有人故意破壞，且當時還一副繪聲繪影的樣子，如今卻毫無下文，更是啟人疑竇。

綠營認為砍殺軍公教退俸會是年底利多，但當軍公教退俸被砍掉好幾個月後，瞎起鬨鄉民發現他們都沒好處時，才會思考這種損人不利己政策，究竟會成就那些政治人物？而國防部長要位子坐穩，就可別再出包當豬隊友喔！